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Plazas limitadas

FORMACIÓN GRATUITA DE PRIMER NIVEL QUE NO CONSUME CRÉDITOS DE FUNDAE.

Itinerario Economía circular y sostenibilidad en la era post covid

Competencias a desarrollar:

Analizar las tecnologías que ayuden a cumplir con los requisitos de la economía circular contando con las indicaciones de la época post covid. Analizar los nuevos retos del sector turístico de la era post Covid- 19, identificando las estrategias, medidas y herramientas tecnológicas para la recuperación de la actividad turística.

TODA LA INFORMACIÓN SOBRE EL CURSO:

Itinerario Economía circular y sostenibilidad en la era post covid

OCUPACIONES Y PUESTOS DE TRABAJO RELACIONADOS

Directores y gerentes de hoteles. Directores y gerentes de otras empresas de servicios de alojamiento. Directores y gerentes de restaurantes. Directores y gerentes de bares, cafeterías y similares. Gerentes de café, bar y establecimientos similares, con menos de 10 asalariados. Directores y gerentes de empresas de catering y otras empresas de restauración. Animadores turísticos. Jefes de cocina. Jefes de partida. Empleados de agencias de viajes. Recepcionistas de hoteles. Camareros y cocineros propietarios.

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RESUMEN CONTENIDO DEL CURSO

MÓDULO DE FORMACIÓN 1 – APROXIMACIÓN A LA SONSTENIBILIDAD Y CONCEPTO CIRCULAR

Conocimientos/ Capacidades cognitivas y prácticas.

  • Conocimiento de las tendencias del turismo en la era post Covid-19: turismo sostenible
  • El camino hacia la sostenibilidad turística
  • Principios e hitos del turismo sostenible
  • Identificación de las características de la economía circular
  • Principios y características
  • Tecnologías aplicadas a la economía circular
  • Determinación del concepto y características de turismo circular
  • Turismo circular y el reto del cambio climático
  • Tecnologías aplicadas al turismo circular

Habilidades de gestión, personales y sociales.

  • Desarrollo de actitudes positivas hacia la innovación tecnológica y la comercialización on-line, siendo conscientes de sus utilidades y de las necesidades de actualización permanente.
  • Planificación y organización de tareas como prevención de posibles problemas para su posterior resolución.
  • Asimilación de la importancia de las nuevas técnicas de innovación como motor de futuras mejoras en el desarrollo del puesto de trabajo.
  • Uso de habilidades de comunicación, motivación y creatividad siendo conscientes de sus utilidades para una mejora y crecimiento personal en el mundo laboral.
MÓDULO DE FORMACIÓN 2 – IMPLANTACIÓN SOSTENIBLE Y CIRCULAR

Conocimientos/ Capacidades cognitivas y prácticas.

  • Conocimiento de las estrategias para la aplicación de la economía circular en el sector turístico en España
  • Estrategia general
  • Aplicaciones tecnológicas
  • Identificación de las características de los destinos turísticos inteligentes y circulares
  • Principales retos de la economía circular en el sector turístico en España

Habilidades de gestión, personales y sociales.

  • Desarrollo de actitudes positivas hacia la innovación tecnológica y la comercialización on-line, siendo conscientes de sus utilidades y de las necesidades de actualización permanente.
  • Planificación y organización de tareas como prevención de posibles problemas para su posterior resolución.
  • Asimilación de la importancia de las nuevas técnicas de innovación como motor de futuras mejoras en el desarrollo del puesto de trabajo.
  • Uso de habilidades de comunicación, motivación y creatividad siendo conscientes de sus utilidades para una mejora y crecimiento personal en el mundo laboral.
MÓDULO DE FORMACIÓN 3 – SITUACIÓN TURÍSTICA ACTUAL EN LA ERA POST COVID19

Conocimientos/ Capacidades cognitivas y prácticas.

  • Comprensión del nuevo entorno del turismo creado a partir del COVID-19
  • Sociedad, turismo y pandemia: cambio y continuidad
  • Ideas, estrategias y tácticas para el turismo post Covid-19
  • Herramientas tecnológicas: una mirada al futuro del turismo
  • Análisis de los aspectos y medidas para la recuperación de la actividad turística
  • Recuperación de la confianza de los clientes: medidas e implementación
  • Redes sociales y Big Data
  • Nuevas oportunidades para el turismo: Turismo rural

Habilidades de gestión, personales y sociales.

  • Desarrollo de actitudes positivas hacia la innovación tecnológica y la comercialización on-line, siendo conscientes de sus utilidades y de las necesidades de actualización permanente.
  • Planificación y organización de tareas como prevención de posibles problemas para su posterior resolución.
  • Asimilación de la importancia de las nuevas técnicas de innovación como motor de futuras mejoras en el desarrollo del puesto de trabajo.
  • Uso de habilidades de comunicación, motivación y creatividad siendo conscientes de sus utilidades para una mejora y crecimiento personal en el mundo laboral.

Incluye las siguientes titulaciones.

Superando satisfactoriamente la formación, se obtendrá un Diploma acreditativo de la realización del curso. (HOTT02) (HOTA15)

REQUISITOS PARA ACCEDER

No se requieren acreditaciones/titulaciones.

Dirección y equipo técnico

Profesionales del sector en activo de grandes empresas y firmas.

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MAYO 2024

45 HORAS

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